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國網(wǎng)大名縣供電公司:細化青年道路 做好職業(yè)引導(dǎo)

中國電力網(wǎng)發(fā)布時間:2021-11-10 16:10:46  作者:王力、王萌
  中國電力網(wǎng)訊 11月8日,國網(wǎng)大名縣供電公司組織公司35歲以下員工進行職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)及測試,依據(jù)青年員工不同才能、素質(zhì),合理規(guī)劃員工前景,幫助員工有步驟、有計劃制定職業(yè)發(fā)展目標。

  據(jù)悉,大名縣公司年初提出“青藍計劃”分階梯對75-80、80-85、85后員工隊伍,全面開展職業(yè)能力傾向測驗、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和結(jié)構(gòu)化面試等測試項目,對員工知識水平、技能水平、個性特征、能力結(jié)構(gòu)等全方位的素質(zhì)信息進行快速了解。并針對每名員工的具體情況,結(jié)合測試試卷,做出綜合評價,同時將個體數(shù)據(jù)匯總,從整體分析青年員工現(xiàn)狀特點和綜合素質(zhì),為人事決策提供參照信息,達到科學(xué)、合理配置人才,最大限度挖掘人才潛質(zhì),構(gòu)建員工發(fā)展通道的目的。

  下一步,大名公司將加大員工的拓展訓(xùn)練及定向培訓(xùn)內(nèi)容,不斷增強員工的團隊凝聚力和向心力,幫助員工迅速成長,不斷提升員工跨部門合作能力。



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