近日，國網(wǎng)通化供電公司完成兩批次新入職員工崗前培訓工作，幫助新入職員工盡快熟悉企業(yè)，盡早適應工作環(huán)境，增強員工的歸屬感與責任感，早日實現(xiàn)由學生向員工的角色轉變。

　　此次培訓，該公司精選培訓內(nèi)容，切實發(fā)揮培訓作用。從新入職員工的角度出發(fā)，制定了內(nèi)容詳實的培訓方案，并對培訓進行了全方位、全過程的跟蹤管理。同時，邀請全國人大代表初建美為新入職員工進行政治理論培訓。該公司優(yōu)選培訓方式，嚴格落實疫情防控要求。此次培訓采用線下集中封閉培訓的方式，學員統(tǒng)一管理，每天堅持掃碼、測溫、戴口罩，實時關注學員身體健康狀況，第一時間將需要掌握的防疫知識和技能運用到日常的防疫工作中，以切實保證疫情防控安全，確保防控工作落到實處。該公司精選培訓地點，全力夯實過程管控。通過實地考察精選培訓地點，保證學員學得舒心，跑得放心，住得安心，通過廣闊塑膠操場的拓展訓練，使學員勞逸結合，靜心思考，學有所獲。

　　該公司在培訓結束后，組織新入職員工進行培訓結業(yè)考試。(孫蕓 陳鈺)